3月9日全市机构编制工作暨综合行政执法体制改革会议结束后,济南市槐荫区编办迅速行动,采取多种措施,认真学习传达贯彻落实会议精神,力争全区机构编制工作再上新台阶。 一是高度重视,进一步统一思想。及时向区委、区政府领导汇报省市机构编制工作会议精神,积极争取区领导对机构编制工作的支持。3月10日,编办主任王振国同志传达了市编办领导对槐荫区2015年度机构编制工作的充分肯定,并认真学习了会议精神,提出了对今后工作的期望和要求。同时,全办人员进一步统一思想,更新理念,明确了机构编制工作的新形势、新任务、新导向。 二是对号入座,先一步主动认领。按照“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念,对照市编办提出的七大项工作任务,槐荫区编办全体领导班子明确职责、主动认领、带头表态,分别带领科室人员详细研究梳理当前阶段工作,逐项研究2016年机构编制工作要点,促进当前工作与上级机构编制工作方向接轨,确保将全市机构编制会议精神落实到位,切实推动全区机构编制工作开好局、起好步。 三是把握重点,快一步积极创新。一要在统筹全办工作的基础上,着力把握好重点工作。既要持续发力简政放权,继续深化行政审批制度改革,又要将我区综合行政执法体制改革试点工作作为重中之重,积极落实好市编办要求,为全市行政执法体制改革工作打好先锋战。二要在苦干实干加巧干的基础上,着力实现转型创新。在日常工作中探索方法、总结经验、摸索路子,善用巧劲,创新工作思路、发扬首创精神,提升工作效能、改进工作模式,争当全省全市机构编制系统的排头兵。 四是找准定位,高一步提升站位。随着简政放权的不断推进和行政体制改革的不断深入,编办工作已逐步从幕后走向台前。面临新时期新常态,区编办将总揽全局,找准定位,扮演好全区机构改革的服务者、协调者、实践者、先行者的角色;同时,打破藩篱,提升站位,高位对接、高位谋划、高位推进,把机构编制工作与人民群众的切身利益联系起来,把机构编制工作放在全区经济发展大局中谋划推进。 |